富士古河E&Cグループとその社員は、次の事項を遵守の上、持続可能な社会の実現に向けて、企業として、そして企業人として、高い社会良識をもって行動します。

  • 法令その他社会的規範の遵守
  • 人の尊重
  • 環境保護
  • 社会とのコミュニケーション
  • 社会貢献
  • 安全で優れた製品・サービスの提供
  • 公正な商取引
  • 会社財産および情報の管理と開示
  • 公私の区別
  • 反社会勢力への対応(富士古河E&Cグループ企業行動憲章より)


当社は、環境対応に優れた総合設備エンジニアリング会社として社会的責任の重要性を認識し、地球環境保護への取り組みを経営の重要課題の一つと位置づけ、持続可能な循環型社会の実現のため、次に基いて行動します。

  • 環境に及ぼす影響を継続的に改善し汚染の予防に努めます。
  • 当社の環境側面に適用すべき法的要求事項及び当社が同意するその他の要求事項を順守します。
  • 事業活動によって発生する環境負荷を提言するため、省エネルギー、省資源、廃棄物の発生抑制及びリサイクルなどの環境保全活動を推進します。
  • 低炭素化社会に寄与する環境配慮設備・技術を提供します。


お客様の海外展開計画に際し私たちがアピールする1つのポイントは、日本国内での計画から海外での竣工・引渡しに至るまで一貫してお手伝いできるということです。一方でローカルスタッフとのコミュニケーションも重要です。こうした背景から私どもは共に働く現地スタッフへ「日本品質」の伝承に努めています。具体的には、日本/現地で各種プログラムを通じ、知識や技術、ノウハウ等の伝承を進めています。

日本での研修プログラム
日本語研修、現場実習

現地研修プログラム
安全・品質講習、技能研修など


私たちは、コンプライアンス規定およびコンプライアンス・プログラムに基づき、事業に関連する法令・規則の順守の徹底を図っています。また、その実効性を確保するために、内部監査部門をはじめとした社内の監査体制を充実させているほか、コンプライアンス委員会を設置し、コンプライアンス・プログラムの推進状況をチェックしています。